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“你见过晚上4点的洛杉矶吗？我见过天天清晨洛杉矶的样子。”

 

　　若是我们要找寻互联网时代最经典、撒布最宽泛的心灵鸡汤，篮球巨星科比在回覆记者“为何或者得胜”这个题指数谜底，唯恐兴许排在前三名。它具备一份得胜鸡汤所具备的一切因素：来自举世巨星，超出跨越人们假想的勤奋，乃至有一丝慷慨悲歌的奇奥美感。这句鸡汤如此深化人心，它被挂在了很多创业公司的办公室里，以至于成为了从硅谷到中关村环球搏斗者的新原教旨。

 

　　而在中文互联网的情境里，咱们关于何等的句式早也曾太过熟悉，“XX大厦深夜仍然灯火通明，比你优良的人比你还奋力。”

 

　　在经济高速增进、利润无处不在、技能开头的吃亏如故有待发掘的状况下，得多公司以不菲的付给与宏壮的胡想作为生意业务，换来的是全员996的工作外形——所谓996，指的是早上9点上班，晚上9点下班，一周工作6天。这样的工作轨制麋集涌当初互联网行业，从巨头到独角兽，一度以至是它们的标签，代表着施行996的公司矜重历极快的发展，员工正维持着高亢的斗志。

 

　　这是一段全员挖矿的期间，“北上广”的每个咖啡馆里，都充满了言谈中动辄上万万项方针创业者们，他们看不起那些朝九晚五的“失利者”，更多的人把目光放在财富或想象中的财产上。

 

　　咱们在经济下行周期见过太多多么的故事，996俨然是会污染的，从东京银座到上一轮科技泡沫破灭此前的硅谷，再到当今的中关村与松山湖。一个久为流传的段子是：华为某一小块高薪聘请了一位日本专家，日本专家就任的第一天，在全明了议说道，“我是个工作狂，屡屡加班，请大家尽量配合我的工作！”说完深深鞠了一躬。三个月后，日本专家辞职了，就职的时分只说了一句：“你们这样加班，是不兽性的！”。